全球产业链深度调整的浪潮中，中国企业出海正呈现加速度。6月27日，同程商旅联合出海领航共同发布《2025中国企业出海差旅研究报告》，全面梳理了中国企业在“走出去”过程中差旅管理的核心变化。报告基于对百余家出海企业调研及千万级出行数据分析，呈现出当前国际差旅的关键趋势与典型变化路径。
在全球局势复杂化、市场结构快速演进的背景下，出海差旅正从“配套事务”上升为企业战略执行的基础能力。报告显示，企业在差旅方面的投入意愿显著提升：有超过33.2%的受访企业表示将在2025年继续上调国际差旅预算，而下调预算的比例不足9%。
差旅成本上升并非唯一变量。报告指出，员工对差旅过程的预期正在发生结构性转变。调查显示，52.4%的员工将“目的地安全保障机制”列为海外出行首要关注因素，远超交通便利性和住宿条件。同时，企业普遍对“突发情况响应机制”与“跨境合规透明度”提出更高要求。
在地区层面，东南亚依然是中国企业差旅最为集中的目的地，占整体国际出行比重的23.6%。值得注意的是，中东和拉美的差旅频次也在逐步上升，报告认为这与能源、制造业投资布局调整密切相关。
此外，住宿选择亦呈现出新的结构特征。首次有超过一半的企业员工选择四星级酒店作为首选，占比达到51.7%。这一变化在一定程度上反映出企业在“体验优化”与“预算控制”之间寻找更平衡点的管理思路。
在技术手段方面，智能化与数据化成为企业提升差旅效率与可控度的重要手段。76.4%的受访企业正在采用或计划采用集中的差旅管理平台（TMC）进行流程整合，以实现预订、预算、报销与数据追踪的一体化管理。
报告认为，面对不确定性上升的全球差旅环境，中国企业在制度、流程、数据能力等维度的成熟度差异较大，差旅管理正处于从“成本控制型”向“风险协同型”演进的过渡期。
《2025中国企业出海差旅研究报告》已成为观察中国企业国际化进程中出行管理演变的年度风向标。未来，同程商旅将继续通过平台化服务与专业洞察，推动行业向更加合规、安全、高效的方向发展。
